溪谷体育网

您现在的位置是: 首页 > 专栏观点

文章内容

中国足协d级教练员培训_中国足协d级教练员教案

tamoadmin 2024-05-25
1.中国篮协d级教练员条件2.中国足球协会d级教练员装备都有什么3.教练员培训需要什么证书?4.中国男足总教练什么级别5.如何考取国内最低等级的足球教练6.足球

1.中国篮协d级教练员条件

2.中国足球协会d级教练员装备都有什么

3.教练员培训需要什么证书?

4.中国男足总教练什么级别

5.如何考取国内最低等级的足球教练

6.足球教练的工作职责

中国足协d级教练员培训_中国足协d级教练员教案

大学本科以上学历,年龄在45周岁以下,身体健康,能够完成全部理论课、实践课课程。培训合格可以发放足球d级教练证。

D级教练员证书要求:

1、热爱足球

2、健康状况良好(须提交最近6个月内的体检证明)

3、参与全部培训课程

4、参与态度要诚实;可信

5、对执教投入

6、执教范围:根据中国足协的要求

7、知识水平:具有读写能力

8、通过评估考试

扩展资料

关于组织开展全国青少年校园足球教练员国家级专项培训的通知

有关要求

(一)报名时需提供本人二寸白底免冠彩色证件照(电子版)和本人身份证扫描件(正面)。

(二)报到时需提供本人健康体检证明,体检要经过县级以上级别医院检查,应至少包含心、肺、血压、肝功能以及血、尿常规等,检查结果六个月内有效。同时提供已参保意外伤害险保险单原件,或打印电子保单。

(三)参训期间需保持良好的身体状态,能够参加全部实践课,自备训练装备(足球鞋、训练服等)。 

参考资料:

教育部官网-开展全国青少年校园足球教练

中国篮协d级教练员条件

编者按

随着中国足球改革的深入,抓青训、抓基础成为圈内人士的共识,也日益引起 社会 各界的重视。由于本土青少年教练的缺乏,包括 社会 青训、学校足球甚至俱乐部青训,都不得不从国外引进不少“洋教练”来解决这个问题。

但在这个过程中,不少地方出现了“假洋教练”等问题。如何规范引进国外优秀青训人才,更好地促进中国足球青训发展,成为当下必须解决的一个现实问题。

“假洋教练”风波背后

维克多(化名)是一名外国留学生,来中国半年后他就离开了学校,在河北一家半职业俱乐部踢球谋生。此外,他还做着一份教小孩子踢球的教练工作。尽管没有任何教练证书,维克多这份工作找得并不困难。

当问及是否知道执教需要资质时,维克多说:“我也知道这不对,但很多人都在这么做,看起来也就没有什么风险。教孩子踢球并不是一件坏事。”

“现在市场上外籍教练需求量很大。很多家长觉得中国足球不行,教练更不行。外教还能让小孩子接触外语,家长就愿意找外教。一些青训机构外教的课时费能够达到中方教练收费的两倍。”北京某青训俱乐部总经理坦言,在快速增长的需求下,(像维克多)这样不具备资质的教练并不少见。

“家长和学生很难分辨外教的水平,中间存在信息不对称。在这个过程中,留学生也好,想赚钱的人也好,受利益驱使,就出现这种所谓的假洋教练。”该总经理表示。

重庆一名校园足球教练透露,足球市场火爆后,不少英语培训机构的外教也跳槽去做了足球培训。“甚至有一个在重庆卖小面的美国人艾文,平时和我们踢踢野球,也去做了一段时间青训。还有一篇《小面馆洋老板执教重庆首个外资足球学校》的报道发在网上。”该教练表示。

据了解,一名持有欧足联B级或A级教练证、有青训带队经验的外籍足球教练在中国的月薪大约在人民币18000元到40000元之间,加上手续、翻译、食宿等费用,总花费还会更高。

“而那些来自足球发达国家的人或多或少都会踢球,培训机构请一名会踢两脚的外国人来充门面的花费往往不到一万,有些兼职甚至3、5千元就够了。”一名业内人士表示。

“相比起大城市,中小城市的假洋教练现象更加突出。2017年就曾经遇到过经纪人向我推荐,说是只要外国人的脸,办假证就行。”中部地区某县级市一名青训机构负责人说。

证书的真假是否能识别?一名地级市足协负责人表示,世界各国教练员体系各有不同,即使基层地方足协层面也很难分辨,只能通过训练去把关。

一名在中国工作超过3年的英国足球教练表示,有很多人把来中国当教练想得过于简单,也是假洋教练出现的原因之一。“英国在内的很多足球发达国家都存在教练员资源过剩,很多人很难找到教练工作。听说中国足球市场火爆就来碰碰运气,其中有些没有任何执教经验,也不了解中国。”

“我遇到过只会教小孩说英语,没有任何专业背景的外籍教练。小球员们并没有得到与学费相匹配的高质量训练,练错了比不练还可怕。假教练更低的薪水还拉低了市场行情,挤压了真教练的生存空间。中国足球最终成了最大的输家。”该教练痛心疾首地说。

“非法工作”的真洋教练

“在中国,有一部分外籍足球教练是在非法工作,这已成为常态。”这是一则2018年12月发布在英国足球教练员招聘网站中的一段话,在圈内广为流传。

马特·沃德介绍,这与中国工作许可的要求和足球行业的特殊性有关。根据中国国家外国专家局等有关部门颁布的《外国人来华工作分类标准(试行)》,外籍青训足球教练属于外国专业人才B类,申请工作许可的申请人必须具有学士及以上学位和两年以上相关工作经历。

“但是考取教练员证书与大学无关,欧洲乃至全世界有许多足球教练员都不具备大学文凭,很多职业球员出身的教练可能都没读过大学,但这并不代表他们不是好教练。”马特·沃德说。

西班牙教练罗德里格·恩里克的情况则有所不同。2016年8月,拥有欧足联A级教练证并且完全符合工作签证申请标准的罗德里格,通过一家西班牙经纪公司来到成都执教。让他奇怪的是,该公司并未为他按规定申请工作签证。

不仅如此,罗德里格表示,他的薪水、福利都和经纪公司此前承诺不符。俱乐部把各项费用都先打到经纪公司,他只能拿到其中的45%,其余55%全部被经纪公司拿走。

当问及为什么不起诉该经纪公司时,罗德里格说:“我不懂中文,我不知道(我和经纪公司签的)合同在中国是否合法。我们被缚住了双手,我又必须要赚钱养家。我哭过很多次。”

罗德里格介绍,据他了解,遇到类似情况的西班牙教练并非个例,他有两名同事都因为同样的原因选择离开中国。

中超某俱乐部负责青训的副总经理表示:“足球经纪人很重要,但中国的经纪人制度还不够完善。这种吃完原告吃被告的行为,职业俱乐部也深受其害。”

“我们很早就递交了申请,也符合条件,但一直没通过,希望能够在他的 旅游 签证到期前办好。”该负责人说。

“为了满足各项规定,这个工作签证我们办得很辛苦,人力和时间成本很高。”长沙市腾跃足球俱乐部董事长谭迪说。

“工作签证是法律问题,大家必须要遵守。但是从未来来看,如果中国想要更多的优秀的专业教练,能不能在审核中更多以教练员执照作为标准,而不是大学文凭。”马特·沃德呼吁,“有很多教练来中国很快就走了,因为他们需要承担非法工作的风险。中国如果想要更多高水平、能够长期工作的外教来提升足球水平,这个问题需要得到解决。”

挂牌、擦边球,“洋青训学院”又真假几何?

“我承认有国外职业俱乐部是在中国认真做青训,也做得很好。但也有一部分职业俱乐部,只是到中国来挣快钱,收取挂牌费用。”一名曾运营某英超俱乐部在中国授权青训营的负责人表示。

据介绍,国内一些青训机构、 体育 公司会每年付给国外的职业俱乐部一笔10万到40万的挂牌费用,获得授权以俱乐部的名义开办足球学校。但这些青训营和俱乐部的实际关系,也仅仅是名义而已。

“俱乐部并不在意这些在中国授权挂牌的青训营,因为他们不需要付出任何投资,都是中国公司在运营。他们也不在意青训营的质量,教练和俱乐部也没有关系。即使有教练确实是从英国过来的,很多都是没有任何经验的,只是因为中国需要就派过来了,这种情况很普遍。挂牌的青训俱乐部往往收费更高,但是并不意味这能为小球员提供更高质量的培训。”该负责人表示。

“他们甚至连俱乐部的正品球衣都不愿意提供,我们都得去淘宝上买。”该负责人笑称。

据了解,巴萨俱乐部目前在中国开设了数所足球学校,分布在青岛、成都、海口和云南昆明等地,其中并没有重庆。

社会 青训体系中的发展与未来

据中国足协官方统计,截至2019年5月,全国各类 社会 足球青训机构从2015年的1983家增加到6951家,四年间增长了4968家。2015年足改方案的颁布,极大地刺激了足球培训市场的增长。

社会 足球青训机构的崛起,成为校园足球与专业足球和职业足球的重要纽带,是中国足球“五系一体”青训的重要组成部分。有多家职业俱乐部青训部门负责人表示,近年来踢球的小孩越来越多了,俱乐部选材也变得更加容易,这其中 社会 青训机构的作用功不可没。

“坦白讲,作为市场化的青训机构,教育部门、 体育 部门(对我们)的约束力都很小,真正有约束力的还是市场监管部门,但市场监管部门又没有能力去审核教练员资质这些专业的东西。”一名 社会 青训机构负责人表示。

至于如何解决问题,有不止一家青训机构从行业发展层面表达了自己的忧虑。“如果大力整顿,很担心拉低好不容易发展起来的行情,然后一管就死。与其纠结于假教练等等问题,不如更多向家长和学生宣传什么是好的训练和教练。 社会 形成共识,自然就没有假教练的生存空间。”

中国足协和许多地方足协也在积极引导 社会 青训机构发展,旨在通过足协品牌青训机构认证和搭建官方竞赛平台等方式,来推动行业规范的树立。截至2019年5月,在中国足协申报系统注册的 社会 足球青训机构2019年达到816家,比2018年增长183家。

除管理体制机制外,也有业内人士表示,假洋教练更多反映出的是国内教练员,尤其是青训市场教练员供不应求的问题。问题的核心在于,中国缺乏自己本土的优秀青训教练。

“如果中国教练水平无法得到质的提高,家长自然会倾向于选择外教。”一名资深从业人员表示。

“现在情况很矛盾。退下来的职业选手或梯队选手,文化水平不行。有一次永川办C级教练员培训班,有两个职业球员,死活就写不出来教案。另一方面,教小孩子踢球必须身体力行地演示动作,没有专业培训过的教练也不行。教练缺口太大了。”重庆永川足协副主席田静表示。

同时,教练员的分布还存在地区不平衡的现象。“大学的 体育 学院、 体育 类院校基本集中在大城市,他们的毕业生是从事青训行业的主力军。我们同学毕业后基本都留在城市里了,愿意回区县的稀缺,其中足球专业的更少。区县里面也想要发展足球,问题就大了。”一名 体育 院校毕业并在一线城市工作的青训教练表示。

根据中国足协统计,2015年来以青少年为主要服务对象的B、C、D级教练员培训开班期数和培训人数都有较大幅度增长,合计4年间(2015-2018年)教练员培训人数增长近38000人,但依然无法满足中国足球市场的需求。

“由于发展基础过于薄弱, 历史 欠账太多,目前的发展依然满足不了快速增长的教练员需求。旺盛的需求还催生了各种良莠不齐的教练员培训班和大量的教练员‘多国部队’。 社会 足球青训机构的教练员水平普遍较弱,缺乏行业的规范和标准,都有待进一步治理完善。”中国足协相关负责人表示。

“中国足协近年来已经实施一系列举措,以完善国内教练员和在华外籍教练员的相关制度和管理规范。同时经过一系列严格的检查,中国足协成为日本之后,第二个获颁《亚足联教练员公约》职业级资格证书的国家协会。教练员培养体系和注册管理体系都在逐步完善中。各地方会员协会也按要求已经开展了对在华外籍教练员的资质认定工作。”中国足协技术部负责人说。

中国足球协会d级教练员装备都有什么

中国篮协d级教练员条件:

1、本人申请报名。

2、人员范围:13-18岁篮球特长班、专业班、初高中生或地、市、区、县级的业余体校、中专类体校、青少年篮球俱乐部教练员等。

3、参训资格:要求持有中国篮协颁发的E级教练员证书并带队三年以上或从业经历。

根据水平、年龄分布、职业地位等不同特点,中国篮协教练员分为五个等级:A级(国家级)、B级(专业级)、C级(大学级或青年级)、D级(中学级或青年级)、E级(小学级或少儿级)。

教练员培训需要什么证书?

1、足球鞋,足球是一项比较激烈的体育运动,一双好的足球鞋对于运动员的脚有着很好的支撑、减震以及防护稳定作用,能够更好的发挥出运动员的水平。

2、护腿板,护腿板的主要作用是保护运动员的小腿与脚踝处,减少冲击力减小受伤的可能性。

3、球衣,在比赛中球员都会穿着整套类型的球衣,与普通的运动衣相比起来,专业的球衣会考虑到运动的幅度,所采用的面料也具有良好的吸水性和透气性,能够更好的发挥出运动员的水平。

另外,在美式足球中,守门的球员还会装备上一套专业的手套。以此来加大摩擦力和助力,能使守门员能够更好的抓稳足球,避免漏球。也可以准带上一些创可贴和冷冻喷雾,用来处理在运动或者是训练中不小心弄出来的伤口,最后备上一个坚固耐摔大容量的塑料水瓶,用来补充运动员运动中流失的水分。

中国男足总教练什么级别

亚足联的等级教练员培训制度分为职业级(PRO)、A级、B级、C级四个等级,D级和E级是中国特有的级别,D级是中国足协和亚足联根据中国国情而设定的一个级别。

E级证书:可以从事草根足球队教练员、D级证书:可从事青少年足球培训、C级证书:可执教业余足球队、B级证书:可执教职业俱乐部二线以下球队、A级证书:可执教职业俱乐部。

持职业级证书者,可执教顶级联赛的球队,足协规定,2010年起,中超、中甲球队主教练需持有此证书。亚足联规定,自2017年起,参加亚冠的球队主教练必须持有此证书。

截至2017年,中国足协共拥有教练员D级27745人,C级9983人,B级2027人,A级899人,职业级142人,共计40796人次。

扩展资料:

教练员培训历史背景

2018中国足协再次聘请郭家明先生担任技术总监兼培训总监,继续负责教练和讲师的培训工作。

2017规范继续教育培训。

2015中国政府颁布了《中国足球改革发展总体方案》和《中国足球中长期发展规划(2016-2050年)》等相关政策,中国足球的发展上升到国家战略层面。

2008年,中国足协开始邀请亚足联派遣官员、讲师来到中国开展教练员培训工作,并开始着手于中国本土教练员讲师的培养。

2010中国足协聘请了亚足联教练员讲师、技术委员会专家郭家明先生担任技术主任,开始搭建中国足协教练员培养体系和平台。

2003年,中国的青年教练员张海涛经过亚足联培训成为中国第一位职业级教练。2004年中国足协申请了亚足联职业级培训的办班资质 。

1998中国足协自1998年开始与亚足联接轨,当时聘请了德国人克莱默担任教练员培训讲师,开始了与亚足联一致性的培训,也包括低级、中级、高级教练员与亚足联等级制度的接轨转换。

亚足联建立教练员培训体系—C级(1995),B级(1997),A级(1999), 职业级(2001)。

中国国家体委开始了中国竞技体育教练员岗位培训政策,足球教练员岗位培训分为了初级、中级、高级教练员三级结构。

中国足球协会-教练员

如何考取国内最低等级的足球教练

中国男足总教练是国际级。根据查询相关信息我国的足球教练分位层次如下,D级--直接到当地足协报考,C级--需有D级教练牌照,并带业余队征战由足协或足协认定的本地业余比赛一年的时间,B级--需有C级教练牌照,并带业余队征战由足协或足协认定的本地业余比赛两年的时间,A级--需有B级教练牌照,并带领乙级队或甲级队征战比赛两年的时间,E级--部分省市足协认可,国际级--需有国内最高级别的教练牌照,并带领国内顶级联赛俱乐部征战比赛的实际经验,并精通国际足联的五种官方语言中的其中一种以上,并由本国足协推荐,方可报考。

足球教练的工作职责

足球教练员资格:  必须先参加足球教练资格证C级证书的考试C级证书  一、培训班每年举一期。  二、学员条件:凡年满18岁以上(男女不限)、身体健康、热爱足球运动者、均可叁加培训。  三、培训内容  1、理论部分:运动生理学、竞赛规则、教学和训练理论、教练员职业、训练方法、教练和训练课的组织、足球技术和技巧等。  2、实践部分:热身运动、足球技术(踢、运、控、传、铲、射)  四、培训课时:理论24学时、实践36学时、考试6学时。  五、获得C级证书后、每年叁加轮训班一次、(10学时)  六、持C级证书者、可执教业余足球队之后,还要考取B级证书B级证书  一、学员条件:  1、当年在足协注册者;  2、获得C级教练证书满一年以上者;  二、叁加法:经足协审核报中国足协批准、叁加培训。  三、培训地点:由中国足协指定。  四、培训课时:理论39学时、实践36学时、考试6学时。  五、持B级证书者、可执教职业俱乐部二线以下球队。最后还要获得A级证书,才能有朝一日实现你的梦想A级证书  一、学员条件  1、当年在足协注册者:  2、获得B级教练证书满一年者:  二、叁加法:经足协审核报中国足协批准、叁加培训  三、培训地点:由中国足协指定。  四、培训学时:理论60学时、实践45学时。  五、持A级证书者、可执教各级国家队、职业俱乐部队。  C级证书培训班每年举一次,不同地区时间不同,可以咨询当地省足协。

 足球教练负责与学员及家长沟通,主动发现问题并及时解决。下面是我为您精心整理的足球教练的工作职责。

足球教练的工作职责1

 职责:

 1. 遵守公司、俱乐部相关规章制度,按照标准和规范执行教学工作;

 2. 参加公司、俱乐部相关教学工作会议、培训与教研活动;

 3. 接受教学总监和校区负责人管理和监督,确保完成校区教学管理、教学执行、球队建设、赛事管理以及球员管理等工作目标;

 4. 根据各年龄段教学大纲,以及校区球员/试训学员实际情况,准备正式课/试训课教案,与校区领队相互配合,共同完成日常教学/试训转化工作;

 5. 积极参加上级足协主管单位组织的教练员培训,主动提高自身综合业务水平和能力;

 6. 配合校区领队完成校区教具的保管工作;

 7.与领队配合带队外出参加比赛活动,共同负责队员赛前、赛中、赛后的安全和比赛管理工作;

 8.其他公司、俱乐部交办工作。

 入职要求:

 1. 20-45岁,热爱足球,性格开朗,责任心强,善于沟通,了解青少年/儿童心理,有良好的团队意识;

 2. 大专院校足球、体育教育等相关专业毕业,或职业足球运动员退役,有中国足协D级或以上足球教练证,有青少年足球教学经验者优先;

足球教练的工作职责2

 职责:

 1、 热情友善地与家长和孩子互动、游戏、授课教学;

 2、 定期调研了解学员需求并与家长沟通孩子的表现和情况,每月进行课程质量回访,学期末进行总结;

 3、 维护中心及办公室环境,清点与维护教具设备。

 4、认真研读教案,备课,授课,确保课程质量;负责周中周末班和校本课的日常训练工作,要求制定足球训练课教案并不断完善足球训练大纲;

 5、努力学习刻苦钻研业务,提高科学训练水平,保证足球课的训练质量和授课效果。按照规定参与教练员培训,定期参与接受教练员考核。

 6、定期联系组织与其他俱乐部进行友谊赛,在相关赛事活动中起主导作用。

 7、积极参与到公司市场活动或赛事中,配合并协调完成相关事宜

 任职资格

 1.有较强的教学实践能力,有较强的语言沟通能力,富有亲和力;

 2.为人诚恳,工作态度积极,踏实肯干;

 3.体育院校毕业,持证教练员资格证,退役队员或具备其他相关技能和条件者优先录用。

 4.热爱足球,热衷于投身于体育事业

足球教练的工作职责3

 职责:

 1. 负责完成俱乐部、学校教学和比赛工作;

 2. 做好各训练点招生工作;

 3. 能够独立完成教学计划的制定和执行,针对不同年龄做出每学期、每周、每课程规范的统筹规划;

 4. 完成日常训练工作管理,场地和器械的安全检查和维护,建立、维护与学员家长的良好关系,妥善处理各种训练问题及反馈意见;

 任职要求:

 1. 热爱体育教育事业,踏实耐心,责任心强,有较好的沟通能力和学习能力;

 2. 具备一定的理论和运动基础,

 3. 具备一定的行政办公和训练管理能力;

 4. 有体育教学实践能力、体育院校相关专业、体育相关社团、或具备其他相关证书者优先。

足球教练的工作职责4

 1. 负责亲自带中教社招班级和签约校园足球课程的教学工作(包含基础足球课程知识的讲解、教学与演练)

 2. 跟进所负责队伍的日常管理(观察记录学员的学习进度和表现,关注并提醒孩子健康安全细节,拍摄小视频和照片分享家长群,完成学员课堂表现评估表、队伍赛事安排、家长客诉处理、教练协调与反馈、家长会组织等)

 3. 跟进所负责区域的班级管理、学员续费、促进旧生家长推荐新生,营地产品等销售;

 4. 负责校区日常课程教学与班级人员结构优化,期中期末学员反总结馈,完成学生足球成绩的测试与存档工作;

 5. 每周球员活动日组织和酷爸队伍管理

 6. 训练设备维护与保管、检查场地和器械的安全状况,做好课前场地、器械准备和安全检查

 7.协助产品总监及主教练完成课程教案的编写,严格按照教案要求对学员进行教学,并对每学期课程任务做出统筹规划

 8. 积极参加公司组织的相关教研活动,积极配合其他部门的工作

 9. 因业务需要,须积极兼顾某区域或某班级外教课的助教角色.

 足球教练的工作职责5

 1、根据课程要求,撰写教案,做好备课、个人训练等工作,严格按照标准执行教学任务;

 2、根据教学要求,进行理论学习,参与公司内部培训学习,确保课程内容表达准确,保质保量完成教学进度;

 3、服务学员,建立班级微信群,课后作业的布置与批改并进行电话回访,增加客户粘度,促成二次合作及客户转介绍;

 4、足球训练,保持良好体能,精进足球技能;