中超外援政策,中超外援政策2023
1.2022中超球队可以有7个外援
2.2020中超新政落定(促进中国足球发展，提高联赛竞争力。)
3.中超外援政策
现在的中超外援政策是“4+1”，即四名非亚洲外援加一名亚洲外援，其中外援不允许是守门员。目前，各支球队基本都会在引援上将名额用满，而球队参加联赛也一般都是以外援+国内球员组成首发阵容。五名外援在场上有效弥补了国内球员的技战术水平不足，保证了比赛的连续性和观赏性。要知道亚冠联赛的外援名额要求则是“3+1”，现在的中超球队报名参加亚冠都要剔除掉一名外援。
增加外援会带来什么影响？
近年来，随着中超各支俱乐部投入的加大，很多世界级球星，像拉米雷斯、塔尔德利、拉维奇、马丁内斯等大牌球星都加入中超，这也让中超的精彩程度上了一个台阶。
如果再增加外援名额的话，中超联赛的精彩程度毫无疑问将会得到进一步提升，然后吸引更多的球迷观看，商业价值进一步放大。但外援名额增加势必会挤压国内球员的出场时间，这一点非常不利于国内球员的成长，国家队的球员选拔工作将更是捉襟见肘。
近邻日韩如何做的，是否可效仿？
近几年，K联赛和J联赛发展迅猛，但他们的联赛外援政策都是3+1，需要指出的是日本J联赛的外援政策实际是3+1+1，最后的1代表的是20岁以下年轻外援。日本足协这样做是为了鼓励俱乐部挖掘海外人才，以便将来把这些海外年轻球员归化为日本国籍，从而为日本国家队效力。虽然日韩非亚洲外援的名额都比中超少1个，但这并不影响两国两联赛的激烈程度，这一点亚冠的成绩就可以体现。
看看上面这组数据，近三年外援进球占比都高于55%以上，2014赛季甚至达到63%，这足以说明中超球队进球太依赖于外援，这也是国家队锋无力的最主要原因。国内球员在俱乐部得不到出场机会，很难提升自己的实力，进而影响国家队的选材，国家队的成绩自然不会好。
这么来看，真心没有必要再增加外援了。
2022中超球队可以有7个外援
一、增加外援显然会显著增加中超联赛的竞争激烈程度，增加中超联赛的观赏性，从而会增加中超联赛的商业价值，最终增加各俱乐部的收益分成。
二、外援的增加，必然会提升整个中超联赛的技战术水平，从而带动国内球员水平的提升。
三，注册六名外援，上场四名，必然会在外援之间形成竞争，有利于外援的管理。
当然，为了不使增加外援成为俱乐部的负担，在增加外援的同时要有配套的薪资政策，要有中超联赛工资帽并严格审计。要引导中超各俱乐部从引进大牌球员转向引进实用型年轻外援。
如果所言非虚，那中国足球就变成“有钱人的 游戏 ”，更成为活埋“土豪的坟墓”!
一、玩不起。报6名外援，每场允许3~4人上场，表面上是高价外援的闲置，实质上是几千万上亿资金的闲置，我看连恒大都玩不起!
二、青训斩。一位在中甲执教过的西班牙教练刚说过：中国人为钱而踢球!而老外把足球当成一种职业、一分工作。此证一出，各级正规青训彻底崩溃，国内无出头之日，国外想都别想，最多来个“出口转内销”!
三、土豪退。别以为前几年中超、中甲玩得不以乐乎，投资逐年攀高，但老板们钱从哪来的?只能是银行贷款、股民投资、政府政策、未来透支等，对于“亿级”投资平台的中国足球，过去的土豪们或明或暗退出江湖，昨天中甲收官战就是很好的例子，几支冲超在望的球队莫名其妙掉链子，冲“亿级中超”不如继续玩“千万级”中甲，这也是一种退!
说一千道一万，中国足球难玩转，敖夜看欧足，伤的是身；爱国看国足，伤的是心；中超?中甲?省省吧，你们玩吧，本人已无处可伤了!
关于足协出台新外援政策的问题，我个人感觉可以调整一下外援政策，但是要出台六外援政策的可能性为零！也就不存在谁受益的问题了！
如果是外传的注册六外授，上场四外援的政策落了地的话，也是今天的足协打了以前足协的嘴巴子！叭叭作响！
如果是正面理解注六上四的政策，那就是引进更多的外援，让国内球员有危机感，刻苦训练，全身心投入比赛！争取技战术水平的不断提高！形成国内球员与外援的良性竟争，提高俱乐部队的水平！
如果从归化的角度理解，则是引进高水平外援或者有潜力的外援，为将来归化打下基础！这样的话，归化将是一项中长期的既定方针！至少从目前中国足球的青训现状来说，得五至八年！
要是从中超联赛的繁荣程度来说，外援的增加，尤其是场上外援的增加，能提升比赛的激烈程度！能提升中超联赛的水平！
中超的知名度也可以同步提高！
然而，上述的这些政策是治标之策是给中国足球这个“虚弱的巨人”采取输血治疗法！同步还需要调理肝脾胃等内脏功能，以便其具备造血功能！也就是我们常说的青训体系的建立健全！
近日的媒体报道，日本青少年球队先后战胜自己的老师巴西队，以及荷兰队！也就是说，日本足球的青年队水平是世界一流的！巴西荷兰以青训水平高，青少年足球人才多，青年球星多，青少年球队成绩好而著称！令人吃惊的是，日本青年队能三球以上击败巴西队与荷兰队！而且是以技术速度见长的巴西队和技术身体速度俱佳的荷兰队！那么，日本足球的青训及青年队水平应该毫无疑问是世界级的，也是世界先进水平！
与其说中国足球这么多年的豪赌世界杯奥运会亚洲杯所花的钱，足可以建设千座以上的足球学校并聘请世界级的青训教练团队，也应该能培训培养出本土的球员球队！
但是，急功近利，好大喜功，豪赌一切的传统心态与作风害了一代又一代的球员！
而且这种东西像病毒一样传染到俱乐部，使整体中国足球联赛都充满足球泡沫，而虚假的繁荣却往往在亚冠大赛场被日韩球队将这美丽的泡沫给戳破了！
又有谁能从最根本的原因分析反思总结从而做出改变了呢？
中国足球不摆脱现状，任何既定政策都是短命的，将会被一次次的国字号球队的失败而证明是违背足球规律的拍脑门并且有头疼医头脚疼医脚的小措施，而非改变中国足球现状的长远规划！
个人观点，不喜勿喷！
注6上4，下赛季有可能出现新的外援政策，不过目前还没有定论，是不是真的这样实行还不得而知。
作为球迷，我到是希望这样，至于要问谁是最大受益者，我想的话，肯定是球迷了，至于球队层面，应该是那些国内球员较为薄弱的球队是最大的受益者，因为即使购买200w欧元的外援，其水平也比国内球员高的多，在外援配置上，有时候像胡尔克奥斯卡这种5000w欧的球员，其实都是溢价较多，他们相比500w欧的外援肯定达不到十倍的能力，所以增加外援的话，低投入球队收益最大，200-800w欧元的球员，性价比最高，他们能力或许比中超那些几千万的球员要差一点，但是差不到那么多，实际上就是变相的缩短了强弱队之间的差距了。
在外援价格上，一分钱一分货，一毛钱两分货，十块钱三分货。
我认为“六外援新政”受益者将是除土豪俱乐部以外的其他中超球队，因为此政策看似对土豪俱乐部有利，但是结合了其他政策组合拳，其实有“劫富济贫”的功效。
“六外援新政”有利于其他中超球队提升实力，抗衡恒大的“全归化班”。
青岛黄海成功冲甲之际，黄海董事长透露，11月足协即将颁布外援新政：2020赛季中超球队将允许注册6名外援，并可派其中4名上场比赛。不止青岛黄海的董事长这么说，重庆斯威俱乐部官方也透露了这个消息，看来是比较靠谱的。
个人认为，足协此举是为了增加其他中超球队的实力，来抗衡恒大的“全归化班”，保持联赛的公平性。因为如果明年广州恒大的外援阵容不做调整的话，将拥有有3位外援：保利尼奥、塔利斯卡、朴志洙，以及7名归化球员：艾克森、高拉特、费尔南多、阿洛伊西奥、阿兰、布朗宁、罗伯特.萧。如果这个整容中前场堆上6个，后场再加上一个布朗宁，没有一支中超球队能够抗衡。
不过，新赛季足协的外援政策应该不仅限于此，后面还会有更加劲爆的。因为新一届足协必然推崇公平竞赛原则，不会让过去8年恒大靠金元在中超搞不公平竞赛的现象重演。足协势必要限制归化球员的登场人数。
足协新外援政策还将限制归化球员登场人数。
目前足协正在讨论归化球员上场人数也要受到限制，比较靠谱的方案有两个：
方案一：
中超赛场上归化球员等同于外援，每支球队上场的归化球员和外援不得超过4人，但不限制归化球员和外援替补人数。
方案二：
有华裔血统的归化球员视为国内球员，上场人数不受限制；无华裔血统的归化球员等同于外援，每支球队上场的无华裔血统归化球员和外援不得超过4人，但不限制无华裔血统归化球员和外援替补人数。
足协新外援政策将建立在“中超限薪令”基础之上。
很多球迷担心新外援政策会进一步拉大中超的“贫富差距”，让有钱的球队更强。其实这点不用太过担心，因为足协去年公布的“限薪令”依然有效，土豪俱乐部可以增加的投入有限，相对而言，那些队内没什么大牌外援的俱乐部操作空间就大很多。
我们看一下2018年12月中国足协推出限薪令：
1、从2019赛季开始，中超联赛未来三个赛季内的俱乐部支出、投资人注册、亏损、薪酬以及奖金，都将实现限额，同时把此作为各俱乐部的准入标准；
2、中超俱乐部在2019年支出控制在12亿元，2020年控制在11亿元，而2021年需要限制在9亿元；
3、中超俱乐部薪酬总额比例限额，在2019年工资支出不得超过总支出的65%，2020年工资支出不得超过总支出的60%，2021年工资支出不得超过总支出的55%；也就是中超俱乐部工资上限2019年为7.8亿人民币（约1亿欧元），2020年为6.6亿人民币（约8500万欧元），2021年为4.95亿人民币（约6400万欧元）；
4、国内球员个人薪资最高不得超过税前1000万人民币，入选国家队的国内球员最多可以有20%的上浮，也就是税前1200万人民币；
5、中超俱乐部赢球奖金不得超过300万元/场，平球奖不能超过100万/场。
也就是说，2020年中超联赛，各俱乐部的投入上限是11亿元，其中工资部分最多是6.6亿元。在这种限定下，像广州恒大、上海上港、北京国安、华夏幸福这种“土豪俱乐部”的引援空间已经很小了。
这里就拿上海上港举例：
我们来粗粗计算一下上港2020年工资支出：
1）主教练佩雷拉（如果没下课）年薪500万欧元，他的教练团队估计100万欧元，共600万欧；
2）现有4外援不变的前提下，外援年薪共计5850万欧：其中胡尔克年薪2000万欧，奥斯卡2200万欧，阿瑙托维奇1150万欧、艾哈迈多夫500万欧。
3）一线队21名本土球员年薪共计人民币1.34亿元，计1720万欧——其中核心本土球员颜骏凌、蔡慧康、王燊超、于海、吕文君等5人，平均年薪1000万人民币；一线队主力5人石柯、贺惯、傅欢等平均年薪人民币800万元；替补球员11人，平均年薪400万人民币；
4）预备队及梯队年薪估计1000万人民币，计128万欧：预备队及各梯队按50人计算，人均年薪20万人民币。
6）中方教练组年薪，算1000万人民币吧，计128万欧。
做个加法，上港2020年预计工资支出是8426万欧元，看看限薪令中提到的2020年中超俱乐部工资上限为6.6亿人民币（8500万欧元），差不多刚刚好，没有超出，也没有太多富余。
所以，限薪令存在的前提下，2020年上港是不具备引进外援的薪资空间的。上海上港如果想引进新的外援，只有一个办法，就是跟胡尔克续约时，将34岁的胡尔克续约薪资从2000万欧元降到1000万欧元，这样，上港还能引进2位年薪500万欧元左右的外援，或者引进1位年薪1000万欧元左右的外援。
因此，有了“限薪令”的制约，六外援新政对上港、国安、华夏幸福、恒大等薪资结构已经很高的俱乐部没太大意义，反而让那些中小俱乐部在外援层面有了更大的操作空间，可以补充2名转会费和年薪都不太高的外援充实阵容。
综上所述，足协可能出台6外援新政，受益者将是土豪俱乐部以外的中小俱乐部。
问题之一，出台了六外援政策，那么这个“政策红利”你到底是用还是不用？如果真的出台了六名外援政策，那么对于中超俱乐部来说，这到底是用还是不用呢？既然有政策，为什么不用？于是各俱乐部必定会开始一段全球范围内寻找外援之旅，这倒是没什么，只不过用满六外援政策是下面我要说的前提。
这就是成了一个大问题了，一个俱乐部中有6名外援，那么高昂的工资到底哪个俱乐部能够承受？难道一个俱乐部都要引进两到三个胡尔克？俱乐部的承受能力决定了这名六外援的整体价格和质量，当然了也有可能会有几个廉价、实用、物超所值的外援，但是那样的运气每一个俱乐部都会有？所以问题来了，6外援的后果之一，那就是外援质量的下降。没有那么多钱买大牌外援，那么只能买一些名不见经传，但是便宜的外援。
如果一个俱乐部有6名外援，在中超不扩军的情况下，会有96名外援，即便是有个别俱乐部没有用满名额，保守估计也会有90名外援，尽管世界上球员众多，但是一个中联赛汇集了90名外援，外援的来源会在哪里？应该是有些名气不大、但是在大联赛不受重视的球员，或者是一些渴望淘金的球员，或许也是一些过气的、养老的球员，对于这些球员来说，如果能够来中国，那么他们才是最大的受益者。
非常不喜欢很多人一出台政策就大唱赞歌，举双手赞成的态度，例如六外援政策，对中国足球真的是好事吗？青训怎么办？本土球员怎么办？都依靠外援了，那么谁来依靠本土球员？夹缝中生存的本土球员，未来何在？当然了，还有更为重要的青训，本来俱乐部就没有经济和精力搞青训，六外援之后，投入会不会压缩？那么青训估计会首当其冲。
一切只是假设，足协还没有明确表示要六外援政策，不过在出台之前足协肯定也会有自己的考虑，等等看吧。
恒大将是最大的收益球队。
黄海老总王泽楷透露，下个赛季中超将会迎来新的政策，允许球队注册6名外援，但是在出场人数上会有要求，同时上场不得超过3人，对于这一政策将会在11月底出台。其实黄海老总所说的这个政策不是空穴来风，足协早就有此打算，面对归化的政策，不得不采取相关政策来迎合。
那么整个政策落地的话，最大的受益者非恒大莫属了，恒大目前已经有4名外援，并且拥有布朗宁和萧初这样的中国血统的归化球员，下赛季如果没有特殊情况的话会作为内援。并且还将有阿兰等4名待入队球员，恒大完全可以择优选择。除了恒大有目前的优势，其他俱乐部都没有和如此多的外援，如果说新政策落地，恒大无疑是最大的受益者。
如果中国足协真的实行6外援新政，在短期内难言谁最受益，但球迷无疑是最开心的，再也不用花高价看那些大爷们散步、卧草……
曾经那幅画面还记忆犹新，国足球迷在看完国足比赛输球后，对球员的表现极度不满，扬言要求退票。现在的中超联赛也逐步进入收费时代，如果比赛精彩程度不提高，还是出现这些低劣表现的话，或许球迷会越来越少。
那引进更多的外援，究竟是利还是弊呢？如果是在理性范围内，真正达到职业化，那对于中国足球长远发展来说，还是非常有利的。为什么呢？
一、外援的增加，可以无形中提高联赛的竞争力，从而提高比赛的精彩度，也增长联赛商业价值。观赏性提高，球迷愿意回归赛场，购买服务。
目前这些国内球员的水平真是不敢恭维，也是和收入完全不相符的。也正是收入的提高，更加导致这些球员不拼不博，养成大爷作风。
如果增加外援，当然也要是优质外援，那势必会相应提高联赛竞争力，真正实现世界第六大联赛的目标，随之带来的品牌和商业价值也会水涨船高。
二、外援增加会蚕食本土球员位置，变相促进本土球员成长，提升球队和整个联赛的技战术水平。能者上，平者让，庸者下。
当大批量外援来到联赛后，本土球员没有相当的实力，就会在球队失去位置，再耍大牌，出工不出力，将会逐步被淘汰出局。反过来也是如此，足协杯决赛，李霄鹏就敢于让格德斯连板凳席都坐不上，这就是竞争，当球员有能力的时候，一样可以挤掉外援的位置。
外援的增加和水平的提高，也可以让球队打造更高的技战术，并在赛场上发挥出来，停球5米远将会是个梦。每个球队间的互相竞争，也会带来整个联赛水平的提高。
能者上，平者让，庸者下。被淘汰的球员可以加入到其它球队或低级别联赛中，实在不行的，那就退役吧，别再占着这个坑了。
三、外援增加后，也可以在外援之间形成良性竞争，让球队有更大的空间进行调整。
如果外援没有竞争，也难免会让这些外援开始慢慢变得消极、怠工。而球队高价引进来，又不得不继续使用，那对球队也没有多大好处。广州恒大卡纳瓦罗一味地选择相信塔利斯卡，导致球队战绩下滑，也有这个因素。
有各种不同类型的外援，也可以让球队在选择战术方面得到较大的调整空间，该防守还是进攻，就可以相应选择球员，也不会让球队陷入瘫痪的状态。
如果可以有这种空间存在，那对于北京国安比埃拉就不会无缘接下来的中超比赛，导致现在眼睁睁看比埃拉在西乙联赛发挥出色，却不能为己所用。
四、外援增加后，或许不会再出现这种担忧冲超压力的情况，甚至会由外援产生收益。
在金元注入中国足球后，不单中超球队活得非常艰苦，甚至中甲球队也异常艰难。对于有机会冲超，最终都可能选择放弃。当然资金是很大的问题，但是也反映了外援稀缺才导致资本的增加。
如果都回归理性，可以选择多个外援，那俱乐部就可以选择有实力的年轻外援来培养。等这个外援打出身价后，也可以从中获得利润。例如陕西长安竞技奥斯卡，非常年轻，发挥也极其出色，有很大的潜力，值得培养。
关键的是外援都比较实在，没有中国球员那种小计谋，担心冲超后会在球队失去位置。
总而言之，放开外援政策，可以尝试，也非常有必要，对于中国足球长远发展来说，也是有相当大的益处。但是必须控制在合理范围内，而不是头脑发热，盲目跟从，最终导致无法收拾的场面，越搞越乱。
没有技战术的足球是浪费时间。一群没有技战术的球员永远是成不了气候的。我们要的是一个高水平平台，和11个高水平球员去代表中国。这也是欧洲足球强盛不衰的主要原因，因为全世界最优秀的球员差不多都在那里。短时间内广大群众普及不了，那提升自己的平台竞技水平也是不错的选择。
注册6名国外球员，最大受益者是越南足球及其他亚洲对手。中国足协，请继续作（zuo）！与欧洲相比，欧洲球员即便可以上场11名外援，他是所有国家一起实行这个规定，因此在本国联赛踢不上球的球员可以去别国踢。假如中日韩三国水平接近，都执行这么个规定，很像欧洲，可以执行。现实是中国足球差太远了，执行这个规定，也不会有人去国外踢球。那么这么执行就是简单滴压缩国内球员空间。长此以往，死路一条。不是哪一条外国规定都香。中国足球，我一定可以看到你作死的那天。
2020中超新政落定(促进中国足球发展，提高联赛竞争力。)
是。2022赛季中超外援，每家俱乐部单季（两次转会窗口期）累计最多注册7名外援，同时注册最多6名外援，单场比赛最多报名5个外援，单场比赛最多累计登场4名外援。所以，2022中超球队可以有7个外援，但一场比赛最多只能上场4人。
中超外援政策
2020年7月16日，中国足协宣布了中超新政，旨在促进中国足球发展，提高联赛竞争力。这个新政的出台，对于中国足球的未来发展具有重要的意义。
新政内容
中超新政主要包含以下几个方面：
引进政策调整
中超球队引进外援的数量和薪酬将有所限制。其中，外援数量将从现在的4人降至3人，且其中一名外援必须是亚洲球员。外援薪酬上限也将从现在的4500万欧元降至3000万欧元。
本土球员政策调整
中超球队必须在比赛中使用至少2名U23球员，其中一名U23球员必须首发出场。同时，中超球队必须保证在球队注册的本土球员数量不少于18人。
财务管理政策调整
中超球队必须在2021年底前实现“现金流平衡”，即球队的现金流入和现金流出必须达到平衡。中超球队的财务报表也将向足协和社会公示。
联赛竞赛制度调整
中超联赛将从2021赛季开始，实行“3+1”外援政策，即每场比赛中，中超球队最多只能使用3名外援，其中一名外援必须是亚洲球员。同时，中超联赛将采用“双循环赛制”，即每个球队需要参加30场比赛，其中主客场各15场。
新政的意义
中超新政的出台，对于中国足球的未来发展具有重要的意义。首先，新政的出台将有利于中超球队培养本土球员，提高中国足球的整体水平。其次，新政的出台将有利于中超球队控制开支，避免过度依赖外援，从而提高联赛的竞争力。最后，新政的出台将有利于中超联赛的长期稳定发展，为中国足球的未来发展奠定坚实的基础。
操作步骤
中超新政的出台，对于中超球队来说，需要采取以下几个步骤：
加强本土球员的培养
中超球队需要加强对本土球员的培养，提高他们的竞技水平。球队可以采取多种方式，如加强青训体系建设，积极开展青少年足球活动等。
合理引进外援
中超球队需要合理引进外援，避免过度依赖外援。球队可以根据自身情况，选择适合自己的外援，同时控制薪酬开支。
加强财务管理
中超球队需要加强财务管理，控制开支，避免财务风险。球队可以采取多种方式，如制定财务预算，加强财务监管等。
提高球队管理水平
中超球队需要提高球队管理水平，加强队伍建设。球队可以采取多种方式，如加强教练组建设，加强队伍管理等。
新外援政策规定每场比赛各队可以报4名外援，3名外援能同时在场。
每个中超球队最多可以拥有4名外援，其中最多可以有三名外籍球员，其余一名可以由港澳台球员或者外籍球员带本国证件入队。另外，每个球队可以拥有一名无限期的外援，但是这名球员必须是护照持有者，至少连续在本国联赛比赛3个赛季，并且每个赛季完成至少25场比赛。
在比赛期间，每个球队可以使用4名外援，但是其中最多可以有三名外籍球员上场比赛，另外一名则可以是港澳台球员或外籍球员带本国证件入队。
这一政策是足协为了提高中国足球发展水平，增强联赛水平和激励内部球员实施的，旨在通过外援的帮助来提高中国足球的整体实力，同时也保护中国球员的发展空间和未来发展机会。同时，足协还要求外援球员在比赛中必须发挥积极作用，以提高中国足球水平。
中国足球协会超级联赛简介
中超联赛开始于2004年，前身为1989年成立的中国足球甲A联赛，由中国足球协会组织，中超联赛有限责任公司运营，是全亚洲最具竞争力、平均上座率最高的足球联赛之一，冠军将获得火神杯。根据国际足球历史和统计联合会2017年最新排名，中超联赛排名世界第36位，亚洲联赛第3位。
自2006年开始，中超参赛俱乐部稳定在16支；2020年12月29日，中国足协确定2022赛季中超扩军到18支球队。2022赛季开始实行执行“升3降3”政策。2022年7月6日，中国足协召开会议，确认中超联赛从2022年8月5日第11轮（第二阶段）开始恢复主客场。12月，武汉三镇足球俱乐部夺得2022赛季中超联赛冠军。